Waarom onze organisatie

werken bij AIBV betekent rechtstreeks bijdragen aan de verkeersveiligheid
je komt terecht in een tof team
werken dicht bij huis

Wij bieden

Wij bieden aan alle starters een brutomaandloon aan van €2939.65 met extralegale voordelen.
opleidingen
Vakantiegeld

Onze recruiter

Over ons

AIBV is 1 van de ondernemingen in België die stations voor autokeuring en examencentra voor het rijbewijs uitbaten.

Wij zijn een middelgrote onderneming met ongeveer een 400-tal medewerkers verspreid over onze keuringsstations en examencentra in Vlaanderen en Wallonië. Wij werken met gemiddeld 20 medewerkers per keuringsstation.

Hoe kunnen we AIBV het beste omschijven? Als een familiaal bedrijf dat steeds het beste wilt voor zijn medewerkers. Dialoog en open communicatie zijn dan ook essentieel.

Wilt u ook deel uitmaken van onze toffe groep? Solliciteer dan zeker voor een functie in 1 van onze keuringsstations gelegen te Halle, Asse-Mollem, Zemst, Zellik of Londerzeel.

Wij bieden aan alle starters een heel mooi loon, namelijk €2939.65 bruto per maand en dit aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering. Wij voorzien tevens in een mooi pakket werkkledij. Kortom een mooi pakket, voor een 36-uren werkweek.

 



Onze waarden

Stabiliteit
wij zijn een stabiele onderneming
Loyaliteit
wij zijn loyaal ten opzichte van onze personeelsleden en klanten
Balans
de balans werk-privé is zeer belangrijk voor ons
Respect
respect voor elkaar is de basis van een goede werkrelatie
Open
alles is bespreekbaar
Klantgericht
onze klanten staan op de eerste plaats
Persoonlijke ontwikkeling
persoonlijke ontwikkeling wordt bij ons ondersteund door de verschillende opleidingen
Verantwoordelijkheid nemen
in uw job kunt u zelf de nodige verantwoordelijkheden opnemen
Ik heb voor een job bij AIBV gekozen omdat ik een passie heb voor auto’s en motoren.AIBV biedt de mogelijkheid aan om door te groeien in het bedrijf, zo heb ik reeds mijn eerste promotie binnen gehaald in een korte periode.
Wesley Adjunct-inspecteur

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Eerste reactie
een eerste reactie krijgt u na het doorsturen van uw CV
Eerste interview
na een positieve screening van uw CV zult u uitgenodigd worden voor een gesprek met de HR-verantwoordelijke en de stationschef
Aanbod
na een positief interview krijgt u binnen enkele dagen een aanbod van ons
Aangenomen
u kunt starten bij ons met een contract onbepaalde duur